표준형DC제도 둘 이상의 사용자가 참여하는 확정기여형퇴직연금제도

표준형DC제도 둘 이상의 사용자가 함께 하는 확정기여형퇴직연금제도

DB형, DC형 퇴직연금에 대하여 알아보고자 합니다. 들을 때마다. 헷갈리는 단어입니다. 우리나라에서는 회사에서 일하다가 자의 아니면 타의로 그만둘 때, 과거에는 퇴직금으로 일괄적으로 받았으나 2005년 12월부터 퇴직연금제도가 도입되었습니다. 퇴직연금제도는 퇴직급여를 회사가 아닌 금융회사에 맡기고 기업 아니면 근로자의 지시에 따라 운용하여 근로자 퇴직 시 일시금 아니면 연금으로 지급하는 제도입니다. 회사가 도산하는 등 퇴직급여를 지급할 수 없게 되더라도 금융회사로부터 퇴직급여를 안정감으로 받을 수 있는 혜택이 있습니다.

표준형DC제도 설정

표준형DC제도를 설정하고자 하는 사용자는 표준규약에 대하여 근로자대표의 동의를 얻어야 합니다. 다만, 2012년 7월 26일 이후에 새로 성립된 사업의 경우 근로자대표의 의견청취만으로 설정할 수 있습니다. 퇴직연금사업자가 작성한 표준규약을 사용자는 퇴직연금규약표준규약 신고서와 함께 본사 소재지 관할 지방고용노동관서에 제출해야 합니다. 지방고용노동관서에 제출해야 하는 서류는 다음과 같습니다. 이때, 지방고용노동관서는 표준규약 내용에 대한 심사를 생략하며, 대신 근로자대표의 의견을 제대로 들었는지 아니면 동의를 받았는지를 정밀 연구출하는 절차적 심사만 수행합니다.

IRP 통장 개설 방법

IRP 계좌는 위에서 확인할 수 있듯이, 은행, 보험사 그리고 증권사를 통해 가입이 가능합니다. IRP계좌는 마음껏 금융회사를 옮겨 다닐 수 있으며 은행에서 만들어 증권사로도 이동이 가능하게 됩니다. 마음껏 이동이 가능하기 때문에 부담 없이 만드실 수 있습니다. 통장 개설에서 가장 필요한 부분은 보수 지급 부분이라고 생각됩니다. 해당 부분에 대하여 비교하신 후 가입하는 것을 추천드립니다. IRP 통장 개설은 매우 간단합니다.

인증 절차와 더불어 운용 예정 상품을 선택하여 가입한다면 완료가 됩니다. 하지만 여기서 주의해야할 내용은 만약에 퇴직금을 일시금으로 받을 계획이시라면, 상품 선택할 시 퇴직금 자체를 예금 상품으로 가입하는 것이 좋습니다.

확정급여형 IRP DB

회사에 근무하게 되면 1년 이후 부터는 매월 일하는 월만큼 퇴직금이 쌓이게 됩니다. 우리들이 일반적으로 이해하는 퇴직금은 근로자가 받는 월 급여액에 근속연수를 곱하여 나온 금액이 바로 퇴직금입니다. 퇴직금 근속연수 X 3개월 평균 임금 평균 3개월 임금총액 3개월 총 일수 그렇다면 기업들은 근로자가 1년 이상 일하고 한 달마다. 근속 월이 증가할 때마다. 퇴직금을 적립하게 됩니다. 해당 퇴직금은 회사에서 기업 운영비용으로 사용할 수 없습니다.

그렇다면 이 돈을 어떠한 방법으로 운용될까요? 단순히 적금 아니면 예금으로 나둘까요? 회사에서는 해당 적립금들을 모아서 운용할 수 있습니다. 단, 회사가 직접 운영하고 있는 것이 아닌 금융회사퇴직연금사업자에게 맡겨 운영할 수 있습니다. 하지만 해당 적립금을 통해 수익이 발생한다고 하여도 근로자에게 돌려주진 않습니다. 근로자는 확정된 퇴직 급여형을 받습니다.

DB형확정급여형 퇴직연금, Defined Benefit,

근로자가 퇴직할 때 받을 퇴직급여의 수준이 사전에 결정되며, 기업의 부담금은 적립금의 운용실적에 따라 변화하는 제도입니다. 회사는 퇴직금 지급을 위한 재원을 외부 금융기관에 적립하여 적립금을 운용하고 근로자가 퇴직시 근속연수 등을 고려하여 사전에 확정된 퇴직금을 금융회사가 연금 아니면 일시금 형태로 지급하는 제도입니다. 확정급여형 제도의 경우 적립금 운용결과와 중요하지 않게 근로자는 사전에 정해진 퇴직금을 지급받을 수 있으며 퇴직금지급을 위한 적립금 운용은 회사가 책임지고 수행하는 것을 말합니다.

근로자는 확정된 퇴직급여, 사용자는 자산운용을 통한 수익기회 근로자가 받을 퇴직급여를 미리 정하고 기업에서는 이를 지급하기 위한 퇴직급여 재원을 금융기관에 적립하는 것입니다. 근로자는 퇴직시 일시금 아니면 연금 형태로 퇴직급여를 받을 수 있습니다.

필요한 퇴직연금제도 TIP

내 연봉 상승율 이상으로 불릴 수 있다면, 즉, 샐러맨보다. 많이 벌 수 있는 자신이 있다면 자기일을 해 보는 것과 같이 DC형을 결심하는 것 더 높은 수익을 가져올 수 있습니다. 그러나 안정되는 꾸준한 연봉 상승을 기대할 수 있는 경우 DB형으로 가입하는 것이 더 좋은 선택일 수 있습니다. DC형의 경우 손실을 볼 수도 있기 때문입니다. 그러나 DB형일 경우 연봉 피크제 전환시에는 반드시 DC형으로 전환해야 합니다.

연봉이 줄어들면 DB형일 경우, 함께 줄어들 수 있기 때문입니다. DB형의 경우, 연봉이 줄어들면 퇴직급여가 줄어들기 때문입니다. 현재 DB형인지, DC형인지 모른다면, 인사팀에 문의해 보시면 알려줄 것입니다. 일단, 본인의 퇴직연금이 어떤 방식인지 찾아보고 (DB형인지, DC형인지) 그리고, 적립금은 현재 어느정도 인지 알아보는 것도 필요하겠습니다.

자주 묻는 질문